CA & PA : L'exemple d'un jeune joueur
1ère partie : CA & PA, Capacité actuelle et potentielle des joueurs (à consulter sur le site)
2ème partie : L'exemple d'un jeune espoir du footJ'ai choisi de m'intéresser au profil du jeune Nikão, un brésilien de 17 ans en début de partie, perdu dans un petit club et que l'on peut acheter pour une bouchée de pain avec à peu près n'importe quel club.
Voici le profil du joueur dans l'éditeur FM, base de donnée 10.3.0 (dernier patch) :

Ingame, ce joueur commence à un niveau relativement faible ce que confirme son CA (85). Cependant, son potentiel est très bon (-9 soit entre 150 et 180) ce qui lui laisse quoi qu'il arrive une grosse marge de progression.
Voyons un premier rapport Genie Scout sur le joueur dans une partie un peu avancé (2014) :

En quelques années et après avoir joué assez régulièrement, on peut voir que le CA du joueur a bien évolué (+46) et qu'il lui reste encore de la marge (32) avant d'atteindre son niveau maximum.
Sur une autre partie, en 2016, le même joueur est resté dans son petit club brésilien et n'a pas quasiment pas progressé. Voici sa fiche sur FMRTE :

Faisons maintenant un essai de recrutement avec un club huppé d'un grand championnat possédant déjà de très bon joueurs. Je prends comme modèle l'équipe d'Arsenal qui a un excellent recruteur (20 en évaluation du potentiel et du niveau du joueur), en 2010, un an après le début du jeu.
A ce moment là, Nikão possède un CA de 83 et un PA de 162.
Après plusieurs salves d'observations, on tombe systématiquement sur l'évaluation suivante :

Le niveau actuel du joueur est trop faible pour être comparé à des membres de l'équipe première et vu son jeune age (18 ans), on le compare aux jeunes les plus prometteurs. Le bilan est logiquement sans appel, avec son niveau actuel, le joueur n'a aucune chance de jouer et devra passer par les équipes de jeunes pour tenter de progresser.
Coté potentiel, plus surprenant, le recruteur ne lui accorde qu'une seule étoile et le dit loin de Van Persie.
Voyons voir si l'opinion du staff change une fois recruté :

Une fois dans le groupe, le niveau est ajusté à l'équipe première. Sans surprise, on lui octroie la note minimum. Un CA de 83 équivaut à peu près à un joueur de CFA, rien de surprenant.
Coté PA, le jugement est revu légèrement à la hausse mais rien de transcendant : 1 étoile et demi.
Cela indique clairement que le staff ne juge pas le PA du joueur dans l'absolu mais les chances qu'il a de le réaliser à l'avenir. Et vu comment notre ami brésilien a débuté sa carrière (baisse du CA de 2 points) et son arrivée inattendue dans un club où la quasi totalité des joueurs le surpasse en niveau, il a de fortes chances de cirer le banc et de ne jamais atteindre son potentiel maximum.
Si on jète un oeil au CA/PA de l'effectif, cela donne ceci :

Nikão est dans la seconde moitié des meilleurs potentiels du club. Il n'a pas à en rougir en soi mais son CA rend sa situation au club extrêmement compliquée. On imagine que dans l'immédiat, le joueur sera mis à la disposition de la réserve puis éventuellement prêté à des clubs de divisions inférieures où il pourra bénéficier de temps de jeu. Le staff ne le condamne pas définitivement d'ailleurs, jugeant qu'il « pourrait devenir un joueur utile pour le club » mais ça risque d'être compliqué pour lui de faire sa place.
Le jeu suit cette logique dans l'attribution des étoiles. Cela peut parfois paraître un peu conservateur quand on connait le réel potentiel du joueur mais en prenant en compte la qualité de l'effectif et le niveau actuel quelconque du brésilien, la notation prend nettement plus de sens. Nikão a une énorme marge de progression, s'il est bien dirigé, il peut en quelques années arriver à un niveau suffisant pour espérer se faire une place dans le groupe. Reste qu'en l'état, il est encore loin du compte. Rien ne dit qu'il réussira à s'acclimater et à suffisamment progresser pour devenir intéressant pour le club. C'est un pari sur le moyen terme et un pari plutôt risqué
Prenons en comparaison un jeune à peu près du même age avec un PA équivalent mais avec un niveau actuel nettement meilleur : Sofiane Hanni (125 / 162).
Voici ce qu'en dit le recruteur d'Arsenal :

On a vu précédemment que les titulaires du club avaient un niveau (CA) entre 145 et 170. Hanni, lui, en est encore un peu loin et pourra difficilement espérer une place dans le groupe dès le départ. La note reflète très bien cet état de fait. Le potentiel évalué est lui tout à fait honnête : 2 étoiles et demi, on voit en lui un futur « bon avant centre de 1ère division ».
Une fois recruté, voici le rapport :

Le niveau actuel est un peu revu à la hausse mais on a bien compris qu'il était encore un peu juste pour jouer les premiers rôles. Précisons au passage que le staff évalue quasiment tous les titulaires avec un niveau entre 2,5 et 3,5 étoiles à l'exception notable de Cesc Fabregas (5 étoiles CA/PA).
Coté potentiel, le jeune français est maintenu au même niveau. On sait que potentiellement (PA=162), il est capable de se hisser au même niveau que Van Persie (CA=161), c'est ce que précise le commentaire.
Avec 2,5 de potentiel estimé, il est dans la moyenne basse de l'équipe. Il persiste une légère incertitude quand à sa capacité à se faire une place dans le groupe et à franchir un pallier, ce qui à mon avis justifie ce choix. Là encore, le potentiel estimé par le staff semble légèrement bridé. L'incertitude repose sur le fait que le joueur risque à avoir du mal à se faire une place dans l'équipe vu la qualité des joueurs à son poste ce qui peut compromettre ses chances de progression. On sait, grâce à son PA qu'il est capable de mieux.
Pour ces 2 joueurs, s'ils sont mis dans de bonnes conditions pour poursuivre leur progression, il y a fort à parier que le regard du staff évoluera et que leur notation « étoilée » sera revue à la hausse.
En l'état actuel des choses, on nous indique que ces joueurs ne sont pas foncièrement mauvais, qu'il y a un certain potentiel (surtout pour Hanni) mais que rien n'est acquis, surtout pour Nikão qui devra mettre les bouchées double pour espérer se faire une place au sein du club.
Voyons ce que ça donne si on propulse Nikão, non pas en Premiere League mais en National, à l'ESTAC.
Pour l'occasion, le recruteur et l'adjoint troyens passent par la case dopage et en sortent avec les qualités optimales pour juger un joueur.
Voici ce que ça donne pour le recruteur :

Puis une fois acheté :

Le niveau actuel du joueur reste faible, pas de miracle, même pour un club de National, c'est encore un peu juste. Il devrait cependant pouvoir avoir la chance de jouer, l'effectif n'est pas terrible et la concurrence loin d'être démente. La possibilité de progresser n'est donc pas utopique et le staff confirme ce qu'avait entrevu le recruteur : ce joueur a bien le potentiel pour devenir un bon joueur. Dans l'immédiat, impossible d'entrevoir en lui les signes d'un futur très bon joueur, on nous indique simplement qu'il lui reste encore une bonne marge de progression. Le détail s'affinera au fur et à mesure de la progression du joueur.
Il en ressort donc clairement que les recruteurs et les membres du staff ne sont pas des robots scanneurs de CA/PA. Ils donnent essentiellement une image de la situation au moment présent et estiment les chances de progression du joueur au sein du club. Au joueur de lire entre les lignes et de tenter ou non certains paris en s'aidant de ces infos. Les meilleurs recruteurs ont généralement une vision assez juste des choses. Tout est ensuite une question d'interprétation et de flair pour réussir à faire le tri entre les bons joueurs qui risque de plafonner rapidement et les jeunes talents qui ont besoin d'un petit coup de pouce pour devenir excellents.
Le dilemme est donc posé. Le recours à un outil extérieur est-il nécessaire pour éviter les erreurs de castings ? Sans doute. Le staff ne peut souvent donner qu'une image approximative de la situation, connaître le CA/PA d'un joueur avec précision permet de s'éviter quelques désagréments. Mais cela retire aussi une partie du plaisir : l'incertitude de l'achat, la chasse aux perles aux quatre coins du globe pour tenter les meilleurs paris sur l'avenir ou simplement l'impression de gérer un groupe de joueur plutôt qu'une série de chiffre.
Libre à chacun de faire comme il l'entend.
* : ces notes sont une interprétation personnelle des niveaux que l'on peut trouver dans le jeu. Les statuts des joueurs (par exemple : « classe mondiale ») sont généralement déterminés par la réputation et non le CA/PA.